廣元訊（通訊員 彭旺）北新路橋集團四川分公司廣平高速公路TJ10、GPLM合同段項目聯(lián)合黨支部現(xiàn)有黨員12名，積極分子2名。項目黨支部堅持把上級黨組織的決策部署與項目實際工作相結合，以黨建工作為重要抓手，全面落實從嚴治黨主體責任。在黨組織的帶領下，項目黨員和積極分子堅守在項目攻堅一線、活躍在技術攻關、急難險重任務的最前沿。
2022年，該項目獲得集體榮譽10項，個人榮譽4項，該聯(lián)合黨支部榮獲北新路橋集團先進基層黨組織榮譽稱號。
黨建引領聚人心。項目聯(lián)合黨支部緊緊圍繞公司黨總支的工作部署，著重抓好黨員的思想教育和理論學習，圍繞習近平新時代中國特色社會主義思想、黨的二十大精神、兵團第八次黨代會精神等制定學習計劃，抓實理想信念教育，不斷增強“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“兩個維護”，不斷夯實理想信念基礎。項目聯(lián)合黨支部充分利用“三會一課”“黨日活動”“組織生活會”“民主評議黨員”等載體拓展創(chuàng)新黨建工作思路，積極貫徹落實民主管理制度。2022年，該黨支部召開黨員大會4次，支部委員會6次，民主生活會1次，集體學習15次，不斷抓牢意識形態(tài)教育，發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范帶頭作用。同時，項目黨支部組織全體職工學習貫徹“自然生長法則”，引導職工自發(fā)形成“要我干”變“我要干”的工作氛圍，帶領全體職工參與到項目生產經(jīng)營的各項工作中來，共同落實目標。
目標明確重落實。該聯(lián)合黨支部聚焦項目生產經(jīng)營重難點，將黨建工作深度融入施工生產全過程。在接到廣平高速“930”通車的目標任務后，該項目聯(lián)合黨支部通過組織“大干一百天”勞動競賽、成立黨員突擊隊、設立黨員先鋒崗等形式激發(fā)全體職工堅守一線、攻堅克難的工作熱情。各位黨員在關鍵崗位和重要位置發(fā)揮“一個黨員就是一面旗幟”的作用，及時幫助項目部解決“卡脖子”問題。堅持“五一”“十一”等節(jié)假日期間堅守崗位，認真執(zhí)行黨員帶班值班制度，以榜樣、示范、帶動、輻射作用，確保工程在短期內同步開展施工并穩(wěn)步推進，有力促進項目全線貫通目標的順利完成。
黨旗飄揚送關懷。項目黨支部堅持做好黨支部建設和隊伍綜合素質建設，通過談心談話活動，關心職工的個人發(fā)展，鼓勵項目員工廣開言路，積極參與企業(yè)管理，增強歸屬感。“啥時候能有水啊，我都快個2星期沒洗澡了”“網(wǎng)絡什么時候能好，很多文件需要發(fā)送......”針對前期拌合站及水電網(wǎng)全無的實際問題，項目聯(lián)合黨支部組織黨員突擊隊7天便將土方推平整理，完成了駐地的通電、通水、通網(wǎng)，僅用短短15天時間，一列列整齊的板房拔地而起。每間宿舍安裝了空調，購置了床鋪、四件套、棉被、布衣柜等日常生活用品；并在浴室內專門配備了洗衣機和熱水器，滿足了項目職工日常生活的基本需求，把黨對職工的關心關懷送到實處。
廉政建設促和諧。項目聯(lián)合黨支部始終把加強廉政教育、增強黨員黨性意識放在首位，深入開展黨風廉政學習教育和警示教育活動。每月開展一次“拒腐防變，每月一學”學習教育，在重大節(jié)日前開展廉潔警示教育，營造廉潔過節(jié)氣氛。支部每季度定期組織開展廉潔溝通談話，在廉潔提醒的同時，使班子成員之間關系更加融洽。自項目進場以來，聯(lián)合黨支部共開展管理人員廉潔談話30余人次。2022年，該項目聯(lián)合黨支部開展相關工作檢查4次，開展廉政談話4次，與項目部經(jīng)營層簽訂黨風廉政建設責任書8份，管理人員簽訂廉潔自律從業(yè)承諾書46份，始終將黨風廉政建設工作作為支部建設工作的重要基礎，層層抓落實，不斷筑牢黨員干部及職工廉潔自律意識，營造風清氣正的工作生活環(huán)境。
該聯(lián)合黨支部通過不斷探索基層黨建創(chuàng)新模式，總結優(yōu)秀經(jīng)驗，積極發(fā)揮基層黨支部的先鋒堡壘作用，讓黨旗引領著項目職工團結一致、奮勇向前。下一步，項目部將進一步推進黨建與現(xiàn)場施工生產深度融合，不斷助力集團公司高質量發(fā)展。