圖木舒克訊(通訊員 張琪)今年是《保障農(nóng)民工工資支付條例》實施五周年。為深入貫徹落實條例，推動保障農(nóng)民工工資支付制度全覆蓋、實運(yùn)轉(zhuǎn)，進(jìn)一步加強(qiáng)我項目農(nóng)民工工資支付管理工作，切實做好保障農(nóng)民工工資支付工作。項目部通過召開專題會議學(xué)習(xí)《保障農(nóng)民工工資支付條例》，并組織農(nóng)民工開展普法宣講會、案例解讀等宣傳活動，

　　此次活動以工程建設(shè)領(lǐng)域為重點(diǎn)，聚焦保障農(nóng)民工工資支付制度落實痛點(diǎn)、堵點(diǎn)，著力重點(diǎn)推進(jìn)深化學(xué)習(xí)培訓(xùn)、加力社會宣傳。聚焦抓好建設(shè)資金審核、農(nóng)民工實名制、工資專用賬戶、施工總承包單位代發(fā)工資、工資保證金、工程款支付擔(dān)保、維權(quán)信息公示等各項制度落實?；顒尤〉蔑@著成效：一是農(nóng)民工維權(quán)意識明顯增強(qiáng)，大部分農(nóng)民工已知曉工資發(fā)放時限、投訴渠道等核心條款;二是項目方規(guī)范了實名制管理、工資專用賬戶等支付流程，建立欠薪預(yù)警機(jī)制;三是通過簽訂承諾書、設(shè)立維權(quán)公示牌等措施，形成常態(tài)化監(jiān)督體系。自活動開展以來，欠薪糾紛同比下降40%，農(nóng)民工滿意度達(dá)95%，切實構(gòu)建起規(guī)范用工、和諧穩(wěn)定的勞動關(guān)系。

　　今后，我項目部將持續(xù)常態(tài)化、多元化開展此類活動，主動落實單位農(nóng)民工工資支付管理責(zé)任，切實保障農(nóng)民工合法權(quán)益，確保農(nóng)民工欠薪隱患化解在平時、化解在基層、化解在萌芽，嚴(yán)厲打擊拖欠農(nóng)民工工資行為。