為進一步增強全體干部職工廉潔自律意識，筑牢拒腐防變思想防線，北新投資公司所屬花果中學(xué)項目部以“清風(fēng)伴我行”主題系列活動為抓手，深化黨員干部廉潔教育，讓黨員干部處處聞廉語、時時受廉教，不斷強化廉潔自律的自覺性和主動性，持續(xù)推動形成風(fēng)清氣正、崇廉尚實、遵紀(jì)守法的優(yōu)良政治生態(tài)。
一是強化監(jiān)督管理，筑牢廉潔從政思想堤壩。項目黨支部始終堅持關(guān)口前移，注重在預(yù)防上下功夫，做到教育在先、提醒在前。立足工作的特殊性和差異性，分類制定各部室內(nèi)設(shè)機構(gòu)廉政風(fēng)險點等級確定和防控措施審核備案表，并與項目主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)層層簽訂。堅持正面激勵與反面警示相結(jié)合，組織開展常天華警示教育，以身邊事警示教育身邊人，確保全體黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
二是強化制度建設(shè)，守好重點領(lǐng)域前沿陣地。重新修訂財務(wù)、內(nèi)控、公車管理等重要工作制度，一體推進‘三不一末’機制建設(shè)中的重要作用，嚴(yán)把選人用人權(quán)力關(guān)口，加強對財務(wù)預(yù)算、施工管理、合同履約等重要崗位的“嵌入式”監(jiān)督，同時嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事決策制度，堅持黨組織議事前置程序，進一步規(guī)范日常監(jiān)督管理工作。
三是強化重點崗位人員廉潔意識，筑牢廉潔思想防火墻。項目部不斷提高廉潔教育的針對性和實效性，將廉潔教育融入日常談心談話，打造多維度廉政教育模式。今年以來，結(jié)合“深化作風(fēng)能力建設(shè)”、“內(nèi)控管理優(yōu)化、新任干部提醒”等內(nèi)容，對重點部門負(fù)責(zé)人點對點進行約談，幫助黨員干部常掃思想“灰塵”，督促其筑牢紀(jì)律規(guī)矩意識。截至目前，項目部圍繞重點人群、關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展各類談心談話12人次。
下一步，花果中學(xué)項目部將繼續(xù)從嚴(yán)從實抓好黨員干部教育監(jiān)督管理，持續(xù)探索一部片、一堂課、一本書、一封信“四個一”工作舉措，把廉潔教育與強化政治監(jiān)督、督促問題整改、助推項目建設(shè)等工作貫通起來，整合各方力量，督促黨員干部形成廉潔履職的思想自覺，為打造基層廉潔項目提供堅強的紀(jì)律作風(fēng)保障。
一是強化監(jiān)督管理，筑牢廉潔從政思想堤壩。項目黨支部始終堅持關(guān)口前移，注重在預(yù)防上下功夫，做到教育在先、提醒在前。立足工作的特殊性和差異性，分類制定各部室內(nèi)設(shè)機構(gòu)廉政風(fēng)險點等級確定和防控措施審核備案表，并與項目主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)層層簽訂。堅持正面激勵與反面警示相結(jié)合，組織開展常天華警示教育，以身邊事警示教育身邊人，確保全體黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。
二是強化制度建設(shè)，守好重點領(lǐng)域前沿陣地。重新修訂財務(wù)、內(nèi)控、公車管理等重要工作制度，一體推進‘三不一末’機制建設(shè)中的重要作用，嚴(yán)把選人用人權(quán)力關(guān)口，加強對財務(wù)預(yù)算、施工管理、合同履約等重要崗位的“嵌入式”監(jiān)督，同時嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”議事決策制度，堅持黨組織議事前置程序，進一步規(guī)范日常監(jiān)督管理工作。
三是強化重點崗位人員廉潔意識，筑牢廉潔思想防火墻。項目部不斷提高廉潔教育的針對性和實效性，將廉潔教育融入日常談心談話，打造多維度廉政教育模式。今年以來，結(jié)合“深化作風(fēng)能力建設(shè)”、“內(nèi)控管理優(yōu)化、新任干部提醒”等內(nèi)容，對重點部門負(fù)責(zé)人點對點進行約談，幫助黨員干部常掃思想“灰塵”，督促其筑牢紀(jì)律規(guī)矩意識。截至目前，項目部圍繞重點人群、關(guān)鍵環(huán)節(jié)開展各類談心談話12人次。
下一步，花果中學(xué)項目部將繼續(xù)從嚴(yán)從實抓好黨員干部教育監(jiān)督管理，持續(xù)探索一部片、一堂課、一本書、一封信“四個一”工作舉措，把廉潔教育與強化政治監(jiān)督、督促問題整改、助推項目建設(shè)等工作貫通起來，整合各方力量，督促黨員干部形成廉潔履職的思想自覺，為打造基層廉潔項目提供堅強的紀(jì)律作風(fēng)保障。
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